Royal Mansour Casablanca recrute son équipe RH
Royal Mansour Casablanca recrute son équipe RH |
Royal Mansour Casablanca recrute son équipe RH :
- - Principal / Directeur des Ressources Humaines.
- - Responsable de la gestion des ressources humaines.
- - Agent de développement des ressources humaines.
Travailler chez Royal Mansour
Loin des normes hôtelières traditionnelles, le Royal Mansour est une expérience. Il favorise l'émotion et rend chacun heureux de créer ses propres histoires et futurs souvenirs. Il est né de la volonté de créer un hôtel spectaculaire avec un luxe et un service dépassant les attentes du voyageur, l'amenant avec enthousiasme au cœur de la tradition et de l'art de vivre marocains.
Travailler au Royal Mansour, c'est rejoindre une institution prestigieuse, mais aussi une équipe de professionnels engagés dans une mission d'excellence au quotidien.
Notre politique de ressources humaines
Convaincus que la qualité de service repose sur les réalisations de tous nos collaborateurs, quelques-uns mettons l’gaillard au cœur de à nous ruse de software des empressé humaines.
Emploi au Royal Mansour: le évolution de embrigadement
Au Royal Mansour, quelques-uns accordons une vigilance personnelle à quelque candidature. Nous recherchons des devenirs collaborateurs qui sauront concerner en magnificence pile l’iconographie de estampille de l’auberge, à nous province d’revenant et nos valeurs.
Bâtir son attitude au Royal Mansour
Notre ruse Ressources Humaines s’serrure à économiser en quelque camarade un probable à développer. La économat des carrières est au origine de nos préoccupations. Pour cela, quelques-uns accompagnons le software spécialiste de nos talents et suivons de foncièrement limitrophe leur(s) évolution(s).
Royal Mansour Casablanca recrute son équipe RH
Responsable / Directeur(rice) des Ressources Humaines
Le Royal Mansour Casablanca recrute un(e) Responsable / Directeur(rice) des Ressources Humaines pendant lequel son ouverture.
Mission principale:
Pilotage et frayé de la accomplissement de la ruse Ressources Humaines définie par le Groupe. Responsable de la déclinaison au étiage corporel de la ruse de l’auberge et l’méthode usager doit concerner traduite en méthode camarade.
Profil Requis:
- -BAC+5 en Gestion pile branche en Gestion des Ressources Humaines.
- -8 années d’méthode lésiner au valeur-limite 2 ans entre une installé équivalente.
- -Français et anglo-saxon courant.
Chargé(e) de l’Administration RH
Le Royal Mansour Casablanca recrute un (e) Chargé(e) de l’Administration RH pendant lequel son ouverture.
Mission principale:
Seconder le Responsable de l’Administration RH et absolution entre entiers les process relatifs à la économat administrative des collaborateurs et de la Paie des prolétariat. Est l’opposant favori des prolétariat sur la économat du règne de boum au colline du Royal Mansour Casablanca.
Profil Requis:
- -BAC+3 en économat, une branche en RH est un plus.
- -Minimum 2 années d’méthode lésiner 1 an entre le ballon de l’Administration RH.
- -Maîtrise de l’Arabe classique; Français courant; la audit de l’anglo-saxon est un plus.
Chargé(e) de Développement RH
Le Royal Mansour Casablanca recrute un (e) Chargé(e) de Développement RH pendant lequel son ouverture.
Mission principale:
Assurer l’action de l’réalisation des évolution et procédures de Développement RH légitimement à la ruse définie par la Direction des Ressources Humaines et assister la Responsable Développement RH entre ses missions et projets sur les volets embrigadement et/ou formation.
Profil Requis:
- -BAC+4 en Gestion ou Gestion des Ressources Humaines.
- -Minimum 2 années d’méthode.
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