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Alten cherche des responsables des ressources humaines

 Alten cherche des responsables des ressources humaines

Alten cherche des responsables des ressources humaines
 Alten cherche des responsables des ressources humaines

Alten a embauché des responsables RH à Fès et Tétouan. Alten est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de conseil en ingénierie et en technologie, accompagnant les stratégies de développement de ses clients dans les domaines de l'innovation, de la recherche et développement et des systèmes d'information. 

Fondé il y a 30 ans et basé dans plus de 25 pays, le groupe s'est imposé comme l'un des principaux fournisseurs mondiaux d'ingénierie et de conseil technologique. 

Nous travaillons avec des entreprises leaders dans les domaines de l'aérospatiale, de la défense et de la marine, de la sécurité, de l'automobile, du ferroviaire, de l'énergie, des sciences de la vie, de la finance, de la vente au détail, des communications et des services. 

pourquoi nous rejoindre ? 

  • Notre culture d'ingénierie et notre passion pour la technologie, les projets à valeur ajoutée, les offres de mobilité et le développement de carrière personnalisé rassemblent notre équipe dans un environnement innovant et stimulant. 
  • Que vous soyez ingénieur conseil, directeur général ou personnel de support, nos objectifs sont clairs. 
  • Il s'agit de vous permettre de travailler dans les meilleures conditions possibles. 


 Alten cherche des responsables des ressources humaines

ALTEN MAROC recherche actuellement des Responsables des Ressources Humaines pour les équipes de Fès et Tétouan. 

Profil :

  • Les candidats idéaux doivent être titulaires d'un diplôme d'études supérieures en commerce, en économie ou en ressources humaines (minimum Bac +3) et avoir une expérience réussie en gestion des ressources humaines. 

Ces rôles de recruteur s'étendront dans trois domaines principaux :

  • Géstion administrative et sociale : Les responsables RH sont responsables de diverses tâches administratives liées à l'administration RH. 

Cela peut inclure la tenue des dossiers du personnel, la préparation des contrats de travail, la gestion des absences et des congés, ainsi que d'autres aspects liés à la réglementation sociale. 

  • Éléments de développement des talents : les responsables RH jouent un rôle clé dans le développement des compétences et du potentiel de leurs collaborateurs. 

Vous participerez à la planification et à la mise en œuvre de programmes de formation, de développement professionnel et d'évaluation du rendement. 

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les gestionnaires pour identifier les besoins de formation et développer des initiatives visant à améliorer les compétences et le bien-être des employés. 

Composantes du rapport : 

  • La collecte et l'analyse des données sont essentielles pour évaluer l'efficacité des pratiques RH. 
  • Les responsables RH sont chargés de produire des rapports et des analyses sur des indicateurs clés tels que la fidélisation des employés, la satisfaction au travail et le respect des politiques internes. 

Les personnes intéressées doivent envoyer leur candidature à l'adresse email imane.bensmail@alten.com

Veuillez inclure « Recruteur » dans la ligne d'objet de votre e-mail.

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